Teknema – Contremaitre de chantier de construction

Teknema Inc. a été créée en 2017 par une équipe d’ingénieurs passionnés désireux de repousser les limites dans les domaines industriel, pharmaceutique, agroalimentaire et bio industrielle pour offrir sur les services de construction et gérance de projet clé en main. En rejoignant Teknema, vous ferez partie d’une équipe aux compétences variées ; pratique, expérimenté et créatif qui cherchent toujours à améliorer.

Teknema dispose d’une solide base de connaissances et d’années d’expérience permettant une garantie de performance sur tous nos produits clés en main. De plus, nous avons notre compagnie mère Laporte Expert-Conseil nous offre leurs services d’ingénierie.

Notre mission est au cœur de notre état d’esprit quotidien : construire votre vision, l’exécuter en toute sécurité, dans les délais et le budget établi, tout en dépassant les attentes de nos clients.

Teknema offre un milieu d’emploi diversifié. Nos projets peuvent vous amener à travailler en usine et sur des chantiers de construction pour des rôles tel quel : maître d’œuvre, entrepreneur général, entrepreneur spécialisé et représentant du client. https://www.teknema.ca/

Contremaitre de chantier de construction – Montréal

Vos responsabilités :

Vous serez responsable de superviser, coordonner et gérer les travaux de construction et d’aménagement d’usine. Vous veillerez à la bonne conduite des activités sur le terrain, en vous assurant que les travaux dans les domaines industriels, pharmaceutiques, agroalimentaires et bio-industriels sont réalisés conformément aux plans et spécifications.

• Coordonner et superviser les sous-traitants, incluant toutes les spécialités et corps de métiers impliqués sur le chantier.
• Assurer la gestion de l’équipe de travail, avec des équipes de sous-traitants variant de 5 à 15 personnes selon les phases du projet.
• Planifier les ressources matérielles nécessaires à l’avancement des travaux et assurer leur réception et entreposage sur le site.
• Garantir le respect des normes de sécurité au travail et effectuer des suivis réguliers pour assurer un environnement de travail sécuritaire.
• Assister aux réunions de coordination avec les clients, architectes, et autres intervenants, et faire le suivi des décisions auprès du chargé de projet.
• Compléter les rapports quotidiens, incluant les cartes de travail et autres documents administratifs requis pour le suivi des projets.
• Être proactif en apportant des solutions pour améliorer la productivité sur le chantier et en gérant les imprévus de manière efficace.

Exigences :

• Minimum de 5 à 10  ans d’expérience dans le domaine de la construction comme Contremaître
• Maîtrise des outils informatiques de suivi de budget et d’échéancier – MS Project
• Expérience en gestion génie-conseil un atout;
• Connaître les lois, règlements, codes et normes reliés aux champs d’activités.
• Avoir une automobile et être mobile dans la région de Montréal, Rive-Sud et Rive-Nord
• Connaissance approfondie des pratiques standard en matière de santé, de sécurité et d’environnement dans le secteur de la construction.
• Capacité à gérer les imprévus sur le chantier et à résoudre les problèmes de manière efficace.
• Compétence en coordination d’équipe et en gestion de projets, avec un souci constant du respect des délais et du budget.

Qualités recherchées :

• Excellente capacité de gestion, négociation et résolution de problèmes,
• Capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement
• Connaissance de Procore un atout
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Savoir-faire technique.
• Démontrer des habiletés à communiquer (écrit et verbal), un bon jugement, un sens des responsabilités, une grande capacité d’analyse, de synthèse et de décision, faire preuve de leadership, de créativité et avoir des habiletés en contrôle et supervision.
• Capacité à coordonner plusieurs sous-traitants et corps de métiers simultanément.
• Compétences avancées en communication et en gestion de personnel, avec une capacité à maintenir un environnement de travail harmonieux.

Renseignements complémentaires :

• Teknema offre un salaire et des avantages sociaux compétitifs établis sur le marché
• Minimum de 5 semaines de vacances avec maladie après une année seulement de service
• Assurances collectives
• Environnement de travail stimulant et en pleine effervescence
• Plusieurs possibilités de carrières et d’avancement
• Équilibre travail et vie personnelle : flexibilité des horaires de travail et aménagement du temps de travail
• Programme d’aide aux employés
• La culture d’entreprise permet d’évoluer dans un environnement qui favorise la responsabilisation et la croissance professionnelle.

Nous remercions tous les candidats mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.